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    Ihr Karrierepartner

    Bei der Suche nach einem Arbeitsplatz gilt es, eine Vielzahl von Kriterien zu beachten, damit eine Bewerbung erfolgreich ist und zu einem Arbeitsverhältnis führt. Egal ob Sie seit Längerem nach einer Anstellung suchen oder aus ungekündigter Position nach einer neuen Herausforderung Ausschau halten: 1a-Personalservice steht Ihnen als kompetenter Partner zur Seite und hilft Ihnen, Ihre Karriereziele zu erreichen.

    1a-Personalservice unterstützt Sie bei der Planung Ihrer Karriere

    Wir begleiten Sie bei allen Aspekten der Planung Ihrer beruflichen Laufbahn, um Sie in ein langfristiges Arbeitsverhältnis zu vermitteln. Dabei unterstützen wir Sie einerseits bei der Gestaltung Ihrer Bewerbungsunterlagen und analysieren in einem gemeinsamen Gespräch Ihre persönlichen Stärken und Schwächen - so können wir Sie noch individueller bei der Arbeitssuche unterstützen. Außerdem stimmen wir mit Ihnen ab, welche Erwartungen Sie an Ihren künftigen Arbeitsplatz haben und übernehmen daraufhin die Suche nach Stellenangeboten, die passend zu Ihren Qualifikationen in Frage kommen. Wenn Stellenbeschreibungen zu Ihren Befähigungen und Vorstellungen passen, stellen wir für Sie den ersten Kontakt zum jeweiligen Unternehmen her und vereinbaren einen Termin für ein Vorstellungsgespräch - natürlich erst, nachdem uns Ihr Einverständnis dafür vorliegt.

    Unsere Bemühungen für Ihre Karriere

    Wir legen großen Wert darauf, Ihnen möglichst zeitnah attraktive Jobangebote zu unterbreiten. Sollten wir nicht auf Anhieb eine geeignete Stelle für Sie finden, nehmen wir Ihre Anfrage gern in unsere Bewerberdatenbank auf und informieren Sie, sobald ein für Sie in Frage kommendes Angebot eintrifft. Übrigens: Wenn Sie einen gültigen Vermittlungsgutschein der Bundesagentur für Arbeit besitzen, können Sie unser Angebot kostenlos in Anspruch nehmen.

    In fünf Schritten zum neuen Arbeitsplatz

    Schritt 1: Sie übermitteln unseren Mitarbeitern Ihre persönlichen Daten, Quali-fikationen und Fähigkeiten und senden uns Ihre Bewerbungsunterlagen zu.
    Schritt 2: Basierend auf Ihren Angaben entwickeln wir mit Ihnen ein Bewerber-profil und tragen Ihre Vorstellungen zur gewünschten Arbeitsstelle zusammen.
    Schritt 3: 1a-Personalservice sucht in einschlägigen Jobbörsen nach passenden Angeboten. Sollten eine oder mehrere Ausschreibungen zu Ihrem Profil passen, informieren wir Sie darüber und leiten mit Ihrem Einverständnis eine Kurzversion Ihrer Angaben an die jeweiligen Unternehmen weiter.
    Falls aktuell keine adäquate Stelle verfügbar ist, nehmen wir Sie in unseren Bewerberpool auf und halten Sie über neu ankommende Ausschreibungen auf dem Laufenden.
    Schritt 4: Ist ein Unternehmen daran interessiert, Sie kennenzulernen, vereinbaren wir für Sie einen Termin zum Vorstellungsgespräch.
    Schritt 5: Nach Ihrem Bewerbungsgespräch informieren wir Sie im Namen des Unternehmens darüber, ob Sie die Stelle bekommen und wie der Arbeitsvertrag inhaltlich gestaltet sein wird.

    Für weitere Fragen stehen wir Ihnen gern persönlich zur Verfügung - wir freuen uns darauf, Sie mit unserem Know-How bei Ihrer Suche zu unterstützen!

    Oder informieren Sie sich selbst über die Verfügbarkeit von aktuellen Stellenangeboten im Stellenmarkt von 1a-Personalservice.